Prof. Däfler ist davon überzeugt: In der neuen Arbeitswelt liegt der Schlüssel für den Erfolg von Unternehmen nicht in den Produkten oder der Strategie, sondern in der kleinsten organisatorischen Einheit – dem Team.

Je positiver dort die Atmosphäre, desto weniger Stress, Missverständnisse und Reibungsverluste. Dafür mehr Produktivität, Motivation, Kreativität, Aufgeschlossenheit für Veränderungen sowie eine höhere Arbeitgeberattraktivität.

Finden Sie mit ihm in einem Team-Workshop heraus, wie Sie (noch) besser zusammenarbeiten können. Stellen Sie nach dem Mix&Match-Prinzip Ihre eigene Veranstaltung zusammen und wählen Sie die Dauer, das Ziel bzw. die gewünschten Schwerpunkte und den Ort.

Prof. Däfler möchte einen realistischen Optimismus und Leichtigkeit zurück in die (Arbeits-) Welt bringen, ohne dabei die rosarote Brille aufzusetzen.

Aus seinen Forschungen und nach 30 Jahren Berufserfahrung weiß er: Konstruktiv-positiv zusammenzuarbeiten lässt sich erlernen. In seinen Team-Workshops, Keynotes und Trainings erklärt er, wie dies gelingt.

Holen Sie sich die neue Positiv-Kultur in Ihr Unternehmen!

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Wir haben direkt nach der Veranstaltung einen großen Teil unserer eigenen Feedbackbögen zurückbekommen und hatten durchweg nur positive Rückmeldungen und den Wunsch unserer Mitarbeitenden nach weiteren Vorträgen von Prof. Dr. Däfler.